北京博科技術股份有限公司成立于2012年1月，目前有員工400多人，分布在全國40多個城市，從事培訓、雙向留學、軟件實施、SAP項目咨詢、軟件開發(fā)、電網信息化等相關工作。年度繳納稅收超過500萬，營業(yè)收入近1億元。企業(yè)征信北京工商可查，真實有效。 公司總部：北京市海淀區(qū)，在南京、廣州有辦事處。IT已經成為萬業(yè)之王，北京博科把您的初期職業(yè)成長作為使命，引你入行，教你做人做事，獲取穩(wěn)定的高成長收益！ 您未來的人生從此開始，博科公司是您成長的第一個臺階。

我們是信息化人才提供商，有科學的教學體系。 與國內多所“211”、“985”工程重點院校合作，將信息化的課程植入工程碩士教育之中，培養(yǎng)應用型、復合型的高層次人才，并將他們源源不斷的輸送到各行各業(yè)中。 我們既是信息化領域后備人才的教育基地，也是技術競爭的戰(zhàn)略要地。

我們的咨詢團隊包含高級顧問，中級顧問，初級顧問，顧問助理，層次多樣，技術顧問，咨詢顧問，技術支持，運維人員一應俱全。

我們提供技術開發(fā)、技術轉讓、技術咨詢、軟件開發(fā)、經濟貿易咨詢，企業(yè)管理咨詢，企業(yè)策劃、設計，公共關系服務，投資咨詢，銷售自行開發(fā)后的產品，計算機技術培訓等服務。

我們有一套完整的人力管理及培養(yǎng)體系，為員工提供廣闊的發(fā)展空間及專業(yè)技能提升。完整的社會保險機制，輕松的辦公環(huán)境及人文關懷。 帶薪休假、部門活動、集體旅游，節(jié)假日禮品發(fā)放、年終獎金、帥哥美女眾多，伴隨著國內飛速發(fā)展的經濟形勢與日益稀缺的ERP、SAP人才現狀，公司進入又一個高速發(fā)展期，為填補公司內部的人才需求， 迫切需要高學歷、懂管理、有志向、有抱負的青年俊才加入。

從2014年進入電網行業(yè)以來，借助電網的大平臺，經過不斷的歷練與進取，成功轉型為電網行業(yè)集軟件研發(fā)、運維實施、數據采集治理的專業(yè)服務商。公司專門為國家電網和南方電網提供軟硬件開發(fā)、系統數據運維、主配網管控實施、PMS數據治理、線損系統運維、可靠性系統運維、配電自動化系統運維、ERP資產系統運維、變電站安監(jiān)系統運維、輸電線路監(jiān)控視頻系統運維等信息化服務。同時公司開展太陽能集成解決方案研發(fā)，為住宅和商業(yè)電力系統提供一站式光伏發(fā)電解決方案。

以幫助更多人從學生到工作、從學校到社會的轉型為使命，讓更多人走上事業(yè)和人生發(fā)展的順車道，解決優(yōu)質就業(yè)、一流企業(yè)需要的人才是我們的使命。

有人宣傳到、不要讓孩子輸在起跑線上。學習的起跑線本質上沒有意義，只要肯學習，80歲都可以上大學。人生真正的起跑線是您的第一份工作能干多久？有多大的發(fā)展空間？您得到的價值、以及對這個社會的創(chuàng)造價值是什么？人生的起跑線是從您的第一份工作開始。

很多從本科畢業(yè)、碩士畢業(yè)、仍然不會工作，求職換工作成為30~40%的學生畢業(yè)后前2-3年的真實寫照，他們失去了過去可以依靠的學校和老師，有的人歸附家長，有的人結婚生子，有的人到處換工作。對整個中國社會的長期發(fā)展是不利的。

高端IT是一個經驗積累的領域，前5年是大幅陡峭的增值率，超過5年之后是成長率的扁平的，每年新增500員工的話，考慮各種離職率30%，還新增350人，現有人員的第一年增值幅度大約是100%的市場價值，第二年到第五年每年大約200%增值率，而成本年增幅50%~100%可以滿足個人需要。